Последняя рабочая неделя 2025 года будет двухдневной в России

Последняя рабочая неделя 2025 года будет самой короткой, состоящей всего из двух дней — 29 и 30 декабря. При этом последний рабочий день не будет сокращенным. Информацию об этом предоставили в министерстве труда и социальной защиты Саратовской области.

Новогодние каникулы в 2025 году продлятся 12 дней — с 31 декабря по 11 января 2026 года. Жители страны, работающие по пятидневной системе, вернутся на работу в понедельник, 12 января. Работники с шестидневной рабочей неделей будут отдыхать девять дней — с 31 декабря по 8 января, а их первый рабочий день 2026 года будет в пятницу, 9 января.

Часть новогодних каникул совпадет с выходными, и такие дни будут перенесены на другие даты согласно постановлению Правительства России. Например, третье января (суббота) будет перенесено на девятое января (пятница), а четвертое января (воскресенье) — на 31 декабря (четверг) 2026 года.

Оплата работы в праздничные дни регулируется статьей 153 Трудового кодекса России, согласно которой работа в эти дни должна оплачиваться не менее чем в двойном размере. Сдельщикам полагается не менее двойных сдельных расценок, работникам с почасовым тарифом — не менее двойной дневной (часовой) ставки, а тем, кто получает оклад, — не менее одинарной ставки сверх оклада при работе в пределах нормы рабочего времени и не менее двойной ставки при работе сверх нормы.

Сотрудники могут получить дополнительные выходные за каждый отработанный в нерабочее время день, однако работа в выходной или нерабочий праздничный день будет оплачиваться в одинарном размере, а день отдыха не подлежит оплате. Нормы, установленные в Трудовом кодексе, являются обязательным минимумом.